「人事労務ニュース」の労務情報一覧

年次有給休暇の付与にまつわる実務上間違いやすい留意点
年次有給休暇の付与にまつわる実務上間違いやすい留意点　年次有給休暇（以下、「年休…
[公開日]2026年02月17日
- 人事労務ニュース
パートタイマーや契約社員に対して求められる正社員転換推進措置
　パートタイマー、アルバイト、契約社員等、いわゆる非正規で働く人の割合が全労働者の35％を超える状況が続いています。非…
[公開日]2026年02月12日
- 人事労務ニュース
年次有給休暇の平均取得率は66.9％で過去最高
年次有給休暇の平均取得率は66.9％で過去最高　年次有給休暇（以下、「年休」という）の取りやすさは、従業員の関心事のひ…
[公開日]2026年02月03日
- 人事労務ニュース
民間企業の障害者実雇用率は前年と同じ2.41％
　2026年7月より、民間企業の障害者に係る法定雇用率が2.5％から2.7％に引上げられ、今後は従業員数37.5人以上…
[公開日]2026年01月27日
- 人事労務ニュース
65歳以上定年企業は全体の34.9％
65歳以上定年企業は全体の34.9％少子化により若年労働者の採用が困難になる中、人…
[公開日]2026年01月20日
- 人事労務ニュース
育児休業中に転職等をした場合の育児休業給付の取扱い
育児休業中に転職等をした場合の育児休業給付の取扱い　子どもの誕生をきっかけに、仕事…
[公開日]2026年01月13日
- 人事労務ニュース
協会けんぽの電子申請　2026年1月13日開始
　ICTの発達により、行政手続の電子化も確実に進み、様々な公共サービスが電子申請でできるようになっています。来年1月か…
[公開日]2026年01月05日
[更新日]2026年01月05日
- 人事労務ニュース
改めて確認したい休憩時間の基礎知識
　労働基準法では、労働時間が6時間を超える場合に少なくとも45分、8時間を超える場合に少なくとも60分の休憩時間を与え…
[公開日]2025年12月23日
- 人事労務ニュース
通勤手当の非課税限度額引上げと支給額を決定する際の留意点
文書作成日：2025/12/16通勤手当の非課税限度額引上げと支給額を決定する際の留意点　2025年11月20日に施行…
[公開日]2025年12月16日
- 人事労務ニュース
労働者数50人以上の企業（事業場）に求められること
文書作成日：2025/12/022026年4月以降の健康保険の被扶養者の年収確認方法　健康保険では、一定の要件を満たし…
[公開日]2025年12月08日
[更新日]2025年12月08日
- 人事労務ニュース

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