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旬の特集
旬の特集
2024年10月からの社会保険の適用拡大
2024年10月に、従業員数(厚生年金保険の被保険者数)51人以上の企業で、週20時間以上働くパートタイマーやアルバイ…
[公開日]2024年04月01日
[更新日]
2024年04月01日
旬の特集
2024年4月以降に施行される障害者雇用に関する実務対応
障害者もともに働くことができる環境の整備が求められており、2024年4月以降、2年連続での法改正等が施行されます。そこ…
[公開日]
2024年01月25日
旬の特集
106万円の壁対応策で設けられた社会保険適用促進手当・キャリア…
複数ある年収の壁のうち、「130万円の壁」は健康保険の被扶養者および国民年金第3号被保険者の壁であり、年収130万円(…
[公開日]
2023年11月28日
旬の特集
改めて確認しておきたい割増賃金の計算方法
文書作成日:2023/07/27 2020年4月より賃金請求権の消滅時効が3年となり、残業代の未払い等がある場合には、…
[公開日]
2023年09月26日
旬の特集
2023年度の雇用関連助成金
助成金制度は年度単位で予算が立てられているものが多く、年度初めに助成金の創設・改廃が行われるものが多くあります。今回…
[公開日]
2023年07月25日
旬の特集
改めて確認しておきたい割増賃金の計算方法
2020年4月より賃金請求権の消滅時効が3年となり、残業代の未払い等がある場合には、最大3年分の支払いが求められるケ…
[公開日]2023年07月25日
[更新日]
2023年08月09日
旬の特集
2023年度の雇用関連助成金
助成金制度は年度単位で予算が立てられているものが多く、年度初めに助成金の創設・改廃が行われるものが多くあります。今回…
[公開日]
2023年05月30日
旬の特集
2023年より始まる給与のデジタル払い
近年、生活のさまざまな場面で、キャッシュレス決済が普及し、現金をあまり利用しないという人も増えています。このような動…
[公開日]
2023年03月29日
旬の特集
企業規模によって公表が義務付けられる人事労務管理情報
昨年から育児介護休業法の改正が段階的に行われていますが、2023年4月からは常時雇用する労働者数が1,001人以上の…
[公開日]
2023年01月31日
旬の特集
2023年1月から変更となる協会けんぽの申請様式
健康保険では、健康保険証を医療機関等の窓口で提示することで受けられる「療養の給付」を中心に、傷病手当金や出産手当金等、…
[公開日]
2022年12月27日
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